　　14　维护地位太可耻

　　西班牙　谦诚

　　2023年5月份，我负责几处教会的福音工作。看到配搭的几个弟兄姊妹相继因为不作实际工作等原因被撤换了，我心里不知不觉产生一个想法：“我可不能因为不作实际工作被撤换，这要是被撤换了，弟兄姊妹会怎么看我呀？我得多跟进、了解弟兄姊妹的工作，大家看到我尽本分能解决实际问题才会对我高看，我也能保住自己的地位。”接下来，不管哪个弟兄姊妹提出问题我都是第一时间去解决，生怕哪项工作我没及时去作大家对我有不好的评价，导致我被撤换。有一次，福音组长问我如何谈见证果效好，为了让姊妹对我有好的看法，我立马跟她说了自己的见解，姊妹听后挺满意，我心里也美滋滋的。不过，我说的内容很多，不确定姊妹有没有掌握、在实行中会不会出现偏差，过后应该再了解跟进一下并结合实际的问题再给出一些具体的路途。可当时我没太当回事，觉得我给她说了那么多，她应该对我印象不错，至于接下来她做得怎么样我就没再考虑。之后不管哪个组传福音果效不好我都赶紧找组长了解情况、交通解决，好让弟兄姊妹看到我解决问题比较及时，能作实际工作，但过后组长到底能不能做到位，实际问题是否真正解决，我不太关心。有时聚会或商量工作，我还有意无意地提到自己跟进工作时发现了什么问题，好让弟兄姊妹看到我不是官僚，我会深入教会解决问题。半个月后，我检查几处教会的福音工作，发现果效一点儿也没有提升，就向组长了解情况，发现组长活在一些难处中，有的教会虽然考察的人多但多数不符合传福音的原则，最后真正加入教会的人并不多。看到这样的情况我蒙了，“这几处教会的福音工作都是我跟进的，现在出现这么多问题，跟我配搭的弟兄姊妹会怎么看我呀？会不会说我没有工作能力呀？”想到这儿我心里有些消沉，也意识到工作没有果效说明我尽本分存在问题，我就向神祷告求神开启带领我能学到功课。

　　我看到神的话：“判断一个带领到底有没有尽到带领工人的职责、到底是不是假带领应该怎么衡量？最基本的一点得先看他能不能作实际工作、有没有这个素质，其次就看他有没有负担作好这项工作。你别看他嘴上说得怎么好、怎么明白道理，也别看他做外表的事怎么有才干、恩赐，这些都不重要，最关键得看他能不能作好教会最根本的几项工作、能不能用真理解决问题、能不能把人带入真理实际，这才是最根本、最实质的工作。如果作不了这几项实际工作，那他素质再好、再有才干、再能受苦付代价也是假带领。……不看你能喊多少口号、掌握多少字句道理，不看你一天怎么忙、累成什么样，也不看你跑了多少路、走了多少处教会、担了多少风险、受了多少苦，不看这些，就看你作工作是不是根据工作安排、是不是在准确地落实工作安排，就看你在做带领期间是不是参与了你所负责的每一项具体工作，到底解决了多少实际问题，因着你的带领、辅导多少人明白真理原则了，教会的工作往前发展推进了多少，就看是否达到这些果效。不管你具体作什么工作，就看你是不是始终在跟进、指导工作，而不是高高在上发号施令，另外也看你在尽本分中到底有没有生命进入、能不能按原则办事、有没有实行真理的见证、能不能处理解决神选民的实际问题，等等这些都是考核一个带领工人是否尽到职责的标准。”《话・卷五　带领工人的职责・带领工人的职责（九）》“如果带领工人真有负担，能多受一点苦，能多操练交通真理，再多一点忠心，把各方面真理交通透亮，使传福音人员都会交通真理解决人的观念、疑问，这样传福音的果效就越来越好，让更多的考察真道的人能早日接受神的作工回归到神面前接受神的拯救。就是因为假带领严重失职，不作实际工作，不跟进、督察工作，也不会交通真理解决问题，导致教会工作被延误。当然，也是因为这些假带领贪享地位之福丝毫不追求真理，不愿意跟进、监督、指导福音扩展工作，结果导致工作进展缓慢，有许多人为的偏差、谬妄、胡作非为的问题得不到及时纠正解决，严重影响了福音扩展的果效。”《话・卷五　带领工人的职责・带领工人的职责（四）》看了神的话我明白了，衡量一个带领工人是否合格不是看他外表受了多少苦、付了多少代价，而是看他作工作达到了什么果效，他按着神家的要求与原则作了多少实际工作，对工作起到了多少推动作用。如果一个带领工人外表尽本分特别积极、忙碌，但是作工作不按原则，很多实际问题没有解决，尽干面子活，他是借用外表的忙碌来装饰自己，这样的带领就是假带领。对照神的话我发现自己外表也在跟进福音工作，但是我尽本分只是走形式，并没有寻求怎么做能达到果效。就像福音组长问我如何谈见证果效好，我虽然跟她说了一些路途，但她到底能不能掌握，配合的过程中会不会出现偏差，这些实际的问题我不跟进解决，就满足于我给她交通过了，并不求实际的果效；有些教会福音工作出现问题我也去跟进，但组长能否掌握原则并将工作准确地落实下去，这些问题我不考虑，也没有跟进监督，结果工作没有实际果效，存在各种各样的漏洞。我作工作浮于表面不求细节，外表上我也作了不少工作却没有一点儿果效。此时我才意识到这就是假带领的做法，特别的不负责任。我心里感到愧疚，也想接下来好好扭转，不能再凭着败坏性情做事了，但是紧接着临到一些环境又把我显明了。

　　没多久，教会有一项着急的福音工作需要配合，我和配搭的弟兄姊妹紧锣密鼓地给各个教会落实。那几天刚好上层带领检查我负责的工作发现了一些偏差，还指出我作工作不细致，虽然每个教会传福音人员不少，但多数传福音人员对神作工方面的真理不透亮，传福音还有很多缺少，而且也没及时培养传福音人员。听到带领指出我的问题，我脸上火辣辣的。带领让我抽时间了解每处教会传福音人员的情况以及传福音中存在的问题，尽快给汇报过去。我心想：“带领发现这么多问题会怎么看我啊？会不会觉得我不适合做负责人把我撤换啊？如果撤换了，弟兄姊妹会怎么看我呀？不行，我可不能让别人看到我不作实际工作，接下来我得抓紧落实带领交代的工作，这样才能让他们看到虽然我之前作工作有偏差但是能积极扭转，这样才能恢复带领对我的好印象。”之后我就像热锅上的蚂蚁想尽快把带领交代的事情做好。其实我心里也有意识，大家手头还有其他着急的工作需要落实，应该趁中午或者晚上本分不太忙的时候去了解传福音人员的情况，这样不至于打乱大家尽本分的节奏，但是为了把情况了解完赶紧给带领汇报，我规定大家必须在半天内把传福音人员的情况和问题统计完。我说完他们都很为难，有的说当天有聚会，有的说还要传福音，时间太赶。迫于无奈我只好延迟了一点时间，但是期间我不断地催促他们，可到了第二天上午他们还是没有完成。我心里很着急，生怕做慢了上层带领会觉得我作工作拖拉，我就不顾弟兄姊妹的实际情况不断地催促，到了第三天终于统计完了我才松了一口气。但是对于大家了解到的传福音中存在的问题我并没有认真去解决。后来的几天，只要是上层带领安排的工作我就火急火燎地去作，但是在配合的过程中我并不琢磨上层带领说的实际问题到底是什么、怎么做能达到果效，只是作一些数据统计的表面工作。为了尽快完成任务，我不断地催促弟兄姊妹，导致大家也跟着慌里慌张地做，心也安静不下来。有好几个弟兄姊妹觉得压力大，有的因为时间太紧落实工作不到位，觉得自己素质不行情形受到了影响，有的是怕自己工作总作不好被调整，活在了消极情形中。就因为自己走错误道路导致弟兄姊妹做事也没有原则，不分轻重缓急，影响了落实其他工作的进度。面对接二连三的问题，我才开始寻求真理反省自己。

　　寻求中，我看到一段神的话：“敌基督每天只为名誉地位活着，只为贪享地位之福活着，他心里想的全是这些事，即便他偶尔受点苦付点代价也都是为得着名誉地位。……凡属于敌基督都不会真心为神花费，尽本分都是走形式、走过程，做带领工人也不会作实际工作，尽为名利地位说话做事，丝毫不维护教会工作。那敌基督每天在忙什么呢？在忙着表演自己、显露自己，他只忙个人名利地位的事，忙着迷惑人牢笼人的事，等待羽翼丰满还要控制更多的教会。他只想作王掌权，把教会搞成独立王国，他只想做大带领独掌大权，控制更多的教会，别的事他丝毫不想，教会的工作不想，神选民的生命进入不想，神旨意能否通行更不想，他只想自己什么时候能独掌大权，能控制神选民、与神平起平坐，敌基督的野心欲望该有多大！敌基督不管外表怎么劳苦，他只忙着搞自己的事业，做自己喜欢做的事，只忙与他的名利地位相关的事，他的本职工作、他该尽的本分他连想都不想，一点儿正事都不做。敌基督就是这么个东西，就是魔鬼撒但，是打岔搅扰神作工的。”《话・卷四　揭示敌基督・第九条（二）》神揭示敌基督心里只想着地位，只为地位作工，只忙跟自己名利地位相关的事，本职工作一点儿不作。我意识到自己的做法跟敌基督一样。上层带领检查出我工作中的偏差，我不想让上层带领低看，就在带领吩咐的工作上极力地表现自己，想尽快地完成让带领看到我作工作有效率、雷厉风行，赢得上层带领对我好的看法。为了达到这个目的，我一个劲儿地作表面工作，让弟兄姊妹统计传福音人员的情况、总结福音工作中的问题等等，但是对于怎么解决福音工作中出现的问题或偏差我并没有下功夫琢磨，导致这些问题没有得到实际的解决，而且还耽误了其他工作的落实。我为了维护自己的脸面地位，不考虑弟兄姊妹的实际难处一味地催进度，导致有些弟兄姊妹感到压力大，还有的觉得自己素质不行活在了消极情形中耽误了工作。反省到这儿，我感到一阵后怕，我这是在作恶呀！于是我赶紧调整自己的情形，同时把工作重新梳理了一下，哪些工作比较重要急需处理解决作了细节的规划，至于不着急的工作放到业余时间解决。聚会时我也跟弟兄姊妹敞开自己这段时间流露的败坏性情，让弟兄姊妹调整自己的情形积极投入到本分中，之后工作慢慢步入了正轨。

　　后来，我又看到两段神的话：“敌基督这类人是不是狡猾？他做任何一件事都在心里盘算十遍八遍，甚至更多。他们满脑子想的都是自己怎样在人群中站稳脚跟，怎么让自己有好的名声、有高的威望，怎么能讨好上面，怎么能让弟兄姊妹拥护爱戴，那他们就怎么做。他们走的是什么道路？神家的利益、教会的利益、神家的工作在他们心里就不是他们主要考虑的事，更不是他们所关心的。他们心里是怎么想的？‘这些事与我无关，人不为己，天诛地灭，人为自己活着，为自己的名誉地位活着，这是最高的目标。要是人不懂得为自己活着，不懂得维护自己，那是傻瓜。要让我按真理原则实行，让我顺服神、顺服神家的安排，那得看对我有没有利、有没有什么好处。如果不顺服神家安排有可能被清除，有可能失去得福的机会，那我就顺服。’所以，敌基督为了保全自己的名誉与地位也常常选择一些委曲求全的做法。可以这么说，敌基督为了地位什么苦都能受，为了有好的名声他们什么代价都能付，可谓是‘能屈能伸，大丈夫也’。这是不是撒但逻辑呀？这是撒但的处世哲学，也是撒但的生存法则，太令人恶心了！”《话・卷四　揭示敌基督・第九条（二）》“那些被淘汰的人，他们始终不走追求真理、实行真理的道路，始终背离这条道路，就做自己要做的事，按着自己的欲望、野心去做，维护自己的地位、名誉、脸面，满足自己的欲望，所做的一切都是围绕这些。虽然他们也付代价了，也花费了时间、精力，也起早贪黑，但最终的结果是什么？因为他所做的这些事在神眼中被定为恶，结果被淘汰了。那他们还有蒙拯救的机会吗？（没有。）这后果太严重了！就像人生病一样，小病不及时治疗就会变成大病，甚至变成绝症。比如，人得了感冒咳嗽，如果正常治疗很快就好了，但有些人觉得自己身强力壮，就不当回事，也不治疗，拖得时间长了，结果成肺炎了。得肺炎之后，他还是觉得自己年轻有抵抗力，拖几个月也不治，天天咳嗽也不在意，等咳嗽得止不住了，受不了了，咳血了，到医院一检查，成肺结核了。别人劝他赶紧治疗，他仍觉得自己年轻力壮，不用担心，也不好好治疗。到最后，有一天身体实在不行，走不动路了，到医院一检查，已经是癌症晚期了。人有败坏性情不解决，也会带来不可救药的后果。人有败坏性情不可怕，必须得寻求真理及时解决，败坏性情才能逐步得着洁净，如果不注重解决败坏性情，那么败坏性情就会越来越严重，有可能就触犯神、抵挡神，就被神厌弃、淘汰了。”《话・卷三　末世基督座谈纪要・实行真理顺服神才能达到性情变化》神揭示敌基督做任何一件事情都是考虑自己的名利地位，为了名利地位什么苦都能受。想到我日常生活中也有很多这类表现。比如，聚会交通的时候我认真揣摩是为了能交通点亮光让人高看；有时候出点力干点活儿也是为了让人看到我不懒、人性比较好；我尽本分只注重外表做法，很少在原则上下功夫。看到我做每一件事情的背后都是为了维护自己的脸面地位，追求名利地位已经在我里面根深蒂固，如果再不扭转肯定还能为了维护名利地位打岔搅扰教会工作。想想那些被开除的敌基督，他们为了名利地位传福音不按原则、报数不准确搞欺骗，严重打岔搅扰了神家的工作，最后作恶多端被神淘汰。回想这段时间我只注重做在人前，做点面子活，对关键、实质性的工作丝毫不上心，导致我负责范围的福音工作没有进展，一直处于持平状态，没有达到神家的要求标准，这不就是在拦阻福音工作的进展吗？如果我一直追求名利地位不悔改，那不管我受了多少苦、付了多少代价都不蒙神纪念，反而会因着我的所作所为被定性为恶被淘汰啊！此时我才意识到总追求名利地位太危险了，也想赶紧扭转自己不对的追求观点脚踏实地地尽本分。

　　之后，我看到神的话：“对于神家发布的每一份工作安排，带领工人都要认真对待、认真落实，应该经常拿出工作安排对照检查自己所作的一切工作，还要审查、反省自己这段时间哪项工作作得不好、落实得不到位，对工作安排所布置、所要求的哪项工作忽略了那就赶紧弥补、赶紧过问。……所以，你无论是区带领、小区带领、教会带领还是任何组的组长、负责人，在了解了自己的职责范围之后，要常常审查自己是否作了实际工作，是否尽到了一个带领工人该尽到的职责，你分内的这几项工作哪项工作没作、哪项工作不想作、哪项工作果效不好、哪项工作没掌握好原则，这些你都得常常省察，同时要学会与人交通、询问，也要学会在神话中、在工作安排中寻找实行的方案、原则、路途。对于任何一项工作安排，无论是行政方面的、人事方面的还是教会生活方面的，或者是各项业务工作方面的，只要是涉及到带领工人职责的就是带领工人应该尽到的责任，也是带领工人的负责范围，这些工作你都要兼顾到，当然也应该根据情况分轻重缓急，任何工作都不能耽误。”《话・卷五　带领工人的职责・带领工人的职责（十）》神的话给我指出了实行的路途，就是落实任何一项工作并不是简单的外表做法，而是要时时省察自己是否作实际工作，还有哪些工作没有作好。不管哪一项工作都需要深入实际，并不是为了追求外表让人高看做面子活，这样的作工根本解决不了实际问题。接下来，当我发现福音工作果效不好的时候就去实际地了解果效不好的原因是什么，了解弟兄姊妹的情形、难处以及他们是怎么跟进福音工作的，等等。当我细节检查工作的时候发现了以前没有发现的问题、偏差。有的教会传福音人员太少，有些福音组长不会跟进工作，还有一些传福音人员不明白真理，很多神作工方面的真理交通不透亮，导致一些真心信神的福音对象因为观念得不到解决不愿继续考察了。我和配搭的弟兄姊妹就针对这些问题交通扭转，细节地跟进福音人员的工作，并指出他们谈见证中存在的问题，给他们辅导、交通。经过一段时间的配合，有些福音对象愿意继续考察，最终接受了神的末世作工。这时我才深刻地意识到，只有实际了解、深入细节工作才能发现问题解决问题，心里才感到踏实平安。

　　有一次，我跟进一处教会的福音工作，看到福音工作没有果效，弟兄姊妹多数比较消极，我就聚会解决弟兄姊妹的情形，同时也针对传福音存在的问题交通解决。一段时间后，福音工作有点起色了，我挺高兴，觉得弟兄姊妹肯定会高看我，接下来就让组长去跟进吧。当我这样想的时候意识到以前自己都是做面子活，很多问题没有实际解决，这一次我不能只满足于把弟兄姊妹的情形解决完就完事了，得想想还有哪些工作没作到位。当我实际地去了解的时候发现这处教会传福音的人员太少，有些传福音人员长进很慢，组长还不会帮助扶持，福音工作出现偏差也不知道怎么解决，所以连续好几个月福音工作果效不明显。接下来我就和组长讨论怎么解决这些问题，也选出了一些传福音人员，并且教他们怎么跟进工作、安排工作，解决他们的问题、难处。一段时间后，传福音的果效又有了一些增长。看到这样的结果，我心里很高兴也有些自责，因为前期我做了太多的面子活导致福音工作没有进展，也感谢神借着这样的环境让我对自己有了些认识，学会作实际工作。

